各市州、直管市、林区、县（市、区）财政局：

根据《预算法》《国务院关于深化预算管理制度改革的决定》，结合预算绩效管理工作实际，我们制定了《2017年湖北省财政部门预算绩效管理工作考核办法》，现予印发，请遵照执行。

                                 湖北省财政厅 

                               2017年8月10日

2017年湖北省财政部门

预算绩效管理工作考核办法

　 为认真贯彻《预算法》，积极落实《国务院关于深化预算管理制度改革的决定》等文件精神，充分调动全省各级财政部门开展预算绩效管理的积极性，强化财政管理的创新观念和预算部门的支出责任，促进预算绩效管理工作的制度化、规范化和科学化，特制定本办法。

　　一、考核对象

　　本办法的考核对象是各市、州、县（市、区）、直管市、林区财政局。

　　二、考核内容

　　本办法的考核内容主要从基础保障、绩效目标管理、绩效监控管理、绩效评价管理、评价结果应用、宣传培训及其他、附加项等方面，对各级财政部门2017年度预算绩效管理工作情况进行考核。

　　三、考核办法及时间

　　各单位对2017年度的预算绩效管理工作进行总结，对照考核评分，进行自评，评分表中每项自评得分及相关佐证材料均要有详细说明，形成完整材料于2018年2月1日前报送省财政厅预算绩效管理处。省财政厅将统一组织检查、考核，确定考核结果。对于考核项目中，“附加项”中“配合工作”部分的分数，由省财政厅统一评审打分，各单位无需评分。

　　四、考核结果应用

为鼓励各地认真履行职责，扎实做好预算绩效管理工作。省财政厅将根据考核结果对各地在预算绩效管理中成绩优良的单位，进行通报表彰和奖励。

五、时间效力

本办法适用于2017年考核工作。

（文章来源：湖北省财政厅公众网）